İş ve Staj İmkanları

Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi (CBİKO) koordinasyonu ile kamu ve özel sektördeki staj ve işe alım süreçleri Yetenek Kapısı ve Kariyer Kapısı platformları üzerinden yürütülmektedir.

Yetenek Kapısı platformunda, işverenler tarafından üniversitemiz öğrenci ve mezunlarına yönelik iş ve staj ilanları günlük olarak yayınlanmaktadır. Kariyer Kapısı platformunda ise “Ulusal Staj Programı” kapsamında öğrencilerimizin fırsat eşitliği çerçevesinde ve liyakat esaslarına uygun olarak kamu kurumları ve özel sektör kuruluşlarınca sunulan staj olanaklarından faydalanması sağlanmaktadır. Bu program kapsamında,

• Türkiye, KKTC ve yurt dışında üniversitelerde eğitimine devam eden ve not ortalaması 4 üzerinden en az 2 (diğer sistemlerde dengi) olan;
• Örgün eğitim veren lisans programlarının 2., 3. veya 4. sınıf öğrencileri (tıp fakültesi ve öğretmenlik bölümleri hariç),
• Örgün eğitim veren ön lisans programlarının 1. veya 2. sınıf öğrencileri
• Yurt dışındaki üniversitelerde, not ortalaması 4 üzerinden en az 2 (diğer sistemlerde dengi) olan yüksek lisans/doktora eğitimine devam eden Türk Vatandaşı veya Mavi Kart sahibi öğrenciler faydalanabilir.

Genel not ortalamaları henüz netleşmemiş olduğu için, başvuru döneminde ön lisans 1. sınıf öğrencilerinin Genel not ortalamaları henüz netleşmemiş olduğundan bu öğrencilerde bu şart aranmamaktadır, ancak staj tarihinde not ortalamasının 4 üzerinden en az 2 (diğer sistemlerde dengi) olması beklenmektedir.

Mentörlük Programı

Kariyer Planlama Uygulama ve Araştırma Merkezi (KARPAM) öğrencilerin üniversiteye başladıkları andan itibaren kariyer yolculuklarında destekleyici bir rol üstlenmektedir. Bu amaçla “Mentörlük Programı” ile öğrencilerin (mentee), özel sektör ve akademik alanlarda çalışmakta olan uzmanlar (mentör) tarafından kariyer yolculukları boyunca takip edilmesi ve desteklenmesi sağlanmaktadır.

Mentörlük programı, menteelerin sahip oldukları güçlü ve zayıf yönlerini keşfetmelerini, motivasyon ve performanslarını yükseltmelerini, kariyer yaşamlarında karşılaşabilecekleri zorluklarla başa çıkma becerileri kazanmalarını amaçlamaktadır. Program her bir mentee için bir dönem sürmektedir. Program bitiminde menteelerin katılım belgesi alabilmeleri için aşağıda yer alan formları doldurup merkezimiz e-posta adresine (kariyermerkezi@erzurum.edu.tr) iletmeleri gerekmektedir.

Mentör; farklı meslek dallarında özel sektör ve akademik alanda çalışmakta olan; bilgi ve kariyer yaşamı deneyimlerini menteelere aktaran uzman kişidir.

Mentee; ilgi, yetenek ve değerlerinin farkında olma, farklı iş alan ve olanaklarını tanıma, kendine uygun olan yolu belirleme konularında istekli ve gelişime açık olan kişidir.

Bu doğrultuda Mentörlük Programı’na seçilen menteeler, mentörlerinin rehberliğinde kariyer yolculuklarını şekillendirme fırsatı bulmaktadır. Mentee Başvuru Koşulları;

• Üniversitemiz bölümlerinde 2. veya 3. sınıf öğrencisi olmak
• 2.50 ve üzeri genel not ortalamasına sahip olmak

Menteelik başvuruları Yetenek Kapısı platformunun "Etkinlikler "sekmesinden alınmaktadır.

İşkur İş Kulübü Eğitimleri

Her ay düzenli olarak öğrenci ve mezunlara yönelik İş Kulübü eğitimleri verilmektedir. Bu eğitimler kapsamında; ilk aşamada öğrencilerin kendilerini ve işveren beklentilerini tanımaları amaçlanmakta, ikinci aşamada ise özgeçmiş hazırlama ve iş görüşmelerine yönelik mülakat uygulamaları yapılmaktadır.

Mezunlara Yönelik Faaliyetler

• Kariyer Merkezi bünyesinde gerçekleştirilen tüm faaliyetlerden üniversitemiz mezunları da yararlanabilmektedir.
• Üniversitemiz mezunlarının kariyer gelişim süreçlerini takip etmek amacıyla mezun buluşmaları organize edilmektedir.
• ETÜ Mezun Portalı
• ETÜ Sanal Mezun Kart
• Yetenek Kapısı Platformu üzerinden mezunlar ile ilişkiler sürdürülmektedir.