Doktora ATATÜRK ÜNİVERSİTESİ, SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ, YÖNETİM VE ORGANİZASYON (DR), 2012, 2019
Yüksek Lisans ATATÜRK ÜNİVERSİTESİ, SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ, YÖNETİM VE ORGANİZASYON (YL) (TEZLİ), 2009, 2012
Lisans ATATÜRK ÜNİVERSİTESİ, İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ, İŞLETME BÖLÜMÜ, 2005, 2009
1- Enerji Tasarrufu Alışkanlığı: Üniversite Öğrencileri Üzerine Bir Uygulama
Devam Ediyor Yükseköğretim Kurumları tarafından destekli bilimsel araştırma projesi Araştırmacı ULUSAL
2- Üniversite Öğrencilerinin Öğrenme Motivasyonları Üzerinde Akademik Akran Desteği ve Yapay Zekâ Araçları Kullanımının Etkisi
Devam Ediyor Yükseköğretim Kurumları tarafından destekli bilimsel araştırma projesi Yürütücü ULUSAL
1- ÖRGÜTSEL DAVRANIŞA POZİTİF BAKIŞ
Bölüm Adı:Örgütsel Erdemlilik (Organizational Virtuousness), ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU Yayın Yeri:Nobel Yayıncılık, Editör: SOYALIN MESUT, BABADAĞ MUSTAFA Basım sayısı:1, Sayfa sayısı:295 ISBN:978-625-7492-63-8 Bölüm Sayfaları:273-294
2- Yönetim ve Organizasyon Alanında Seçme Yazılar II
Bölüm Adı:Yeni Dünya Düzeninde Farklılıkları Güce Dönüştürmek: Kapsayıcı Liderlik, ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU Yayın Yeri:Özgür Yayınları, Editör: KORKMAZ EMİNE VASFİYE Basım sayısı:1, Sayfa sayısı:122 ISBN:978-975-447-693-4 Bölüm Sayfaları:95-122
1- Uluslararası
Turkish Studies-Economics Finance Politics dergisinde hakemlik Üniversite Öğrencilerinin Kurumsal Yönetim Uygulamalarına İlişkin Algıları: Vakıf Üniversiteleri Örneği (University Students’ Perceptions of Corporate Governance Practices: The Case of Foundation Universities) makalesi için hakemlik yaptım. 14.08.2025 16.08.2025
2- Ulusal
Turkish Studies-Economics,Finance,Politics dergisinde hakemlik "Algılanan Psikolojik Güvenliğin Çalışan Sesliliği Üzerindeki Etkisi: Banka Çalışanları Üzerine Bir Araştırma (The Effect of Perceived Psychological Safety on Employee Voice: A Study on Bank Employees)" başlıklı makalede hakemlik yaptım. 21.04.2024 21.04.2024
3- Ulusal
25.Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi 25.Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresine katılımcı olarak katıldım. 25.05.2017 27.05.2017
4- Ulusal
Covid Döneminde Esnek Çalışma Covid Döneminde Esnek Çalışmanın çalışanlar üzerine etkisi konulu bir röportaj gerçekleştirdim. 02.04.2021 02.04.2021
5- Ulusal
I. Sosyal Bilimler Lisansüstü Öğrenci Sempozyumu'nda hakemlik I. Sosyal Bilimler Lisansüstü Öğrenci Sempozyumu'nda hakemlik yaptım 16.11.2024 16.11.2024
6- Ulusal
Etü Sentez İktisadi ve İdari Bilimler Dergisinde hakemlik Etü Sentez İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, 2022 7. sayısında makale hakemliği yaptım. 18.10.2022 18.10.2022
7- Ulusal
Kitap Bölümü Hakemliği "ORGANİZASYONLARDA DÖNÜŞÜM " Osman Yilmaz ve Sinem Sönmez (Edit.) kitabında, kitap bölümü hakemliği yaptım 26.08.2024 27.08.2024
8- Ulusal
Akademik Düzeyde Tubitak Proje Hazırlama Eğitimi Akademik Düzeyde Tubitak Proje Hazırlama Eğitimine katıldım 31.01.2015 31.10.2015
9- Ulusal
1. Sosyal Bilimlerde Lisansüstü Öğrenci Sempozyumu 1. Sosyal Bilimlerde Lisansüstü Öğrenci Sempozyumunda bilim kurulu üyeliği yaptım 25.04.2024 26.04.2024
10- Ulusal
2. Sosyal Bilimler Lisansüstü Öğrenci Sempozyumu 2. Sosyal Bilimler Lisansüstü Öğrenci Sempozyumunda Oturum başkanlığı yaptım 15.06.2025 16.05.2025
11- Uluslararası
Uluslararası İTÜ Ekonomi Yaz Okulu "Yapısal Eşitlik Modelelri, Çok Değişkenli İstatistik I ve Çok Değişkenli İstatistik II" eğitimlerine katıldım. 03.08.2015 21.08.2015
12- Ulusal
13. Uluslararası Ekonomi Yaz Semineri 13. Uluslararası Ekonomi Yaz Seminerinde "Çok Değişkenli İstatistiksel Yöntemler ve Yapısal Eşitlik Modelleri" eğitimine katıldım. 04.08.2014 12.09.2014
13- Ulusal
Sosyal Temelli Fikir Maratonu Çalıştayı Sosyal Temelli Fikir Maratonu Çalıştayında proje yazma çalıştayına katıldım 20.02.2025 22.02.2025
14- Ulusal
Cumhuriyetin 100. yılında Geçmişten Geleceğe Türkiye'de Sağlık Yöneticiliği Sempozyumu "Cumhuriyetin 100. yılında Geçmişten Geleceğe Türkiye'de Sağlık Yöneticiliği Sempozyumu" düzenleme kurulu üyeliği yaptım. 18.12.2025 19.12.2025
15- Ulusal
Cumhuriyetin 100.yılında Geçmişten Geleceğe Türkiye'de Sağlık Yöneticiliği Sempozyumu Cumhuriyetin 100.yılında Geçmişten Geleceğe Türkiye'de Sağlık Yöneticiliği Sempozyumunda sözlü sunum yaptım. 18.12.2025 19.12.2025
16- Ulusal
Çalışma Hayatında Fırsat Eşitliği Çalışma hayatında kadınlar ve fırsat eşitliği konulu bir konuşma yaptım. 16.05.2024 16.05.2024
1- Yatay Liderlik: Liderliği Iş Birliği ve Esneklikle Güçlendirmek
ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU, Yayın Yeri:Uluslararası Liderlik Çalışmaları Dergisi: Kuram ve Uygulama (International Journal of Leadership Studies: Theory and Practice) ,2025
Uluslararası Hakemli ICI Journal Master List, ASOS Indeks, ASCI-Database, Derleme Makale
2- The Impact of Inclusive Leadership on Commitment to Change: The Mediating Role of Psychological Empowerment and Employee Performance
ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU, Yayın Yeri:Journal of Organisational Studies and Innovation ,2025
Uluslararası Hakemli ESCI, Özgün Makale
3- The Powerful Locomotive of Growth: Passion. The Role of Entrepreneurial Passion and Political Skill in Business Growth
ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU, Yayın Yeri:Girişimcilik ve İnovasyon Yönetimi Dergisi /Journal of Entrepreneurship and Innovation Management ,2025
Ulusal Hakemli TR DİZİN, Özgün Makale
4- The Mediating Role of Ecopreneurship on the Relation Between Innovative Behaviour and Ethnocentrism -An Application in Universities-
ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU, YILDIRIM OSMAN, ABUBAKER MAHMOUD, Yayın Yeri:Turkish Studies - Economics, Finance, Politics ,2023
Ulusal Hakemli TR DİZİN, Özgün Makale
5- The Relationships Among Leader’s Political Skill, Leader-Member Exchange, Ethical Leadership, and Some Work Outcomes
ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU, KARABEY CANAN NUR, Yayın Yeri:Journal Of Organizational Behavior Research ,2023
Uluslararası Hakemli ESCI, Özgün Makale
6- Başarının Kilidini Açmak: Örgütsel Çevikliğin Kişi-İş Uyumunu Yükseltmesinde İş Şekillendirmenin Aracılık Rolü
ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU, Yayın Yeri:Sosyal Mucit Academic Review ,2023
Ulusal Hakemli TR DİZİN, Özgün Makale
7- COVID-19 Sürecinin İş Yaşamına Etkisi: Örgüte Duyulan Güven Algısının Esnek Çalışmaya Etkisinde Beş Faktör Kişilik Özelliklerinin Düzenleyici (Moderatör) Rolü
ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU, Yayın Yeri:Alanya Akademik Bakış ,2022
Ulusal Hakemli TR DİZİN, Özgün Makale
8- İdeal Çalışanın Oluşmasında Sosyal Sermaye, Hizmet İnovasyonu ve Bilgi Paylaşımının Önemi: “İşe Bağlılık Değişkeninin Aracılık Rolü
ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU, Yayın Yeri:Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler FakültesiDergisi (Online) ,2021
Ulusal Hakemli TR DİZİN, Özgün Makale
9- Etik Liderlik, Politik Beceri ve Güç Mesafesi Yöneliminin Çalışan Sesliliğine Etkisi
KARABEY CANAN NUR, ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU, Yayın Yeri:Atatürk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi ,2020
Ulusal Hakemli TR DİZİN, Özgün Makale
10- The Impact of Ethical Leadership on Member’s Creativity and Career Success: The Mediating Role of Leader-Member Exchange
KARABEY CANAN NUR,ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU, Yayın Yeri:Research Journal of Business and Management ,2018
Uluslararası Hakemli ProQuest, Open J-Gate, Root Indeks, Özgün Makale
11- Çatışmanın Nedenleri ve Çatışma Yönetim Tarzlar İlişkisi
KARCIOĞLU FATİH, ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU, Yayın Yeri:Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi ,2012
Ulusal Hakemli TR DİZİN, Özgün Makale
1- Dijitalleşmenin Örgütsel Özümseme Kapasitesi Üzerindeki Etkisi
ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU 18.10.2025, Yayın Yeri:3. Uluslararası Saraybosna Bilimsel Araştırmalar ve İnovasyon Kongresi Uluslararası Özet bildiri
2- The role of employee performance and psychological empowerment in the effect of
inclusive leadership on commitment to change
ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU 17.07.2025, Yayın Yeri:The International Business Conference part of Management and Business Academy Uluslararası Özet bildiri
3- The Relationship Between Organizational Silence and Organizational Citizenship Behavior
ÇINAR ORHAN,KARCIOĞLU FATİH,ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU 27.06.2013, Yayın Yeri:9th International Strategic Management Conference Uluslararası Tam metin bildiri
4- The Impact of Ethical Leadership on Member’s Creativity and Career Success: The Mediating Role of Leader-Member Exchange
KARABEY CANAN NUR,ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU 12.07.2018, Yayın Yeri:14th International Strategic Management Conference Uluslararası Tam metin bildiri
5- Etik Liderliğin Çalışan Sesliliğine Etkisinde Politik Beceri ve Güç Mesafesi Yöneliminin Biçimlendirici Rolü
KARABEY CANAN NUR,ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU 28.09.2018, Yayın Yeri:24. Ulusal Ergonomi Kongresi Ulusal Özet bildiri
6- The Relationship of Leader’s Political Skill, Leader-Member Exchange And Ethical Leadership
KARABEY CANAN NUR,ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU 16.12.2019, Yayın Yeri:International Euroasia Congress on Scientific Researches and Recent Trends-V Uluslararası Tam metin bildiri
7- İçsel Sosyal Sermayenin ve Etik Liderliğin Bilgi Paylaşma Üzerindeki Etkisi –Bir Araştırma-
KARABEY CANAN NUR,ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU 23.09.2020, Yayın Yeri:19th International Business Congress Uluslararası Tam metin bildiri
8- The Mediating Role of Psychological Resilience in The Effect of Organizational Identification on Job Satisfaction
ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU 04.09.2021, Yayın Yeri:7th International Conference on Business and Economics Studies Uluslararası Tam metin bildiri
9- Örgütsel Çevikliğin Kurumsal İtibar Algısı Üzerindeki Etkisinde Örgütsel Özdeşleşmenin Aracılık Rolü: Koronavirüs Salgını Süreci
ALİOĞULLARI ZİŞAN DUYGU 05.11.2021, Yayın Yeri:8. Örgütsel Davranış Kongresi Ulusal Tam metin bildiri
1- Yönetim Organizasyon Uygulamaları
Yüksek Lisans 2025-2026 Türkçe 3
2- Örgütsel Davranış
Lisans 2025-2026 Türkçe 3
3- İnsan Kaynakları Yönetimi
Yüksek Lisans 2024-2025 Türkçe 3
4- Yönetim Organizasyon Uygulamaları
Yüksek Lisans 2024-2025 Türkçe 3
5- İnsan Kaynakları Yönetimi
Lisans 2024-2025 Türkçe 3
6- Örgütsel Davranış
Lisans 2024-2025 Türkçe 3
7- İnsan Kaynakları Yönetimi
Yüksek Lisans 2023-2024 Türkçe 3
8- Yönetim Organizasyon Uygulamaları
Yüksek Lisans 2023-2024 Türkçe 3
9- Toplam Kalite Yönetimi
Lisans 2023-2024 Türkçe 3
10- İnsan Kaynakları Yönetimi
Lisans 2023-2024 Türkçe 3
11- Örgütsel Davranış
Lisans 2023-2024 Türkçe 3
12- İnsan Kaynakları Yönetimi
Yüksek Lisans 2022-2023 Türkçe 3
13- Yönetim Organizasyon Uygulamaları
Yüksek Lisans 2022-2023 Türkçe 3
14- İnsan Kaynakları Yönetimi
Lisans 2022-2023 Türkçe 3
15- Örgütsel Davranış
Lisans 2022-2023 Türkçe 3
16- Bitirme Tezi
Lisans 2022-2023 Türkçe 3
17- İnsan Kaynakları Yönetimi
Yüksek Lisans 2021-2022 Türkçe 3
18- Yönetim Organizasyon Uygulamaları
Yüksek Lisans 2021-2022 Türkçe 3
19- Toplam Kalite Yönetimi
Lisans 2021-2022 Türkçe 3
20- İnsan Kaynakları Yönetimi
Lisans 2021-2022 Türkçe 3
21- Örgütsel Davranış
Lisans 2021-2022 Türkçe 3
22- İnsan Kaynakları Yönetimi
Lisans 2021-2022 Türkçe 3
23- Bitirme Tezi
Lisans 2021-2022 Türkçe 3
24- İnsan Kaynakları Yönetimi
Yüksek Lisans 2020-2021 Türkçe 3
25- Yönetim Organizasyon Uygulamaları
Yüksek Lisans 2020-2021 Türkçe 3
26- Toplam Kalite Yönetimi
Lisans 2020-2021 Türkçe 3
27- İnsan Kaynakları Yönetimi
Lisans 2020-2021 Türkçe 3
28- Örgütsel Davranış
Lisans 2020-2021 Türkçe 3
29- İnsan Kaynakları Yönetimi
Lisans 2020-2021 Türkçe 3
30- Halkla İlişkiler
Lisans 2020-2021 Türkçe 3
31- Bitirme Tezi
Lisans 2020-2021 Türkçe 3
32- Toplam Kalite Yönetimi
Lisans 2019-2020 Türkçe 3
33- İnsan Kaynakları Yönetimi
Lisans 2019-2020 Türkçe 3
34- Bitirme Pojesi
Lisans 2019-2020 Türkçe 3
35- Örgütsel Davranış
Lisans 2019-2020 Türkçe 3
36- İnsan Kaynakları Yönetimi
Lisans 2019-2020 Türkçe 3
1- Yüksek Lisans
Örgütsel sessizlik ve presenteizm olgularının incelenmesi: Erzurum'daki liselerde nitel bir araştırma SÜMEYYE, Tamamlandı SÜMEYYE ŞAŞİ Erzurum Teknik Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı
2- Yüksek Lisans
Dönüştürücü liderliğin örgütsel bağlılığa etkisinde lider-üye etkileşiminin aracılık rolü: Havacılık sektöründe bir araştırma ALİ, Tamamlandı ALİ UÇAR Erzurum Teknik Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana Bilim Dalı
1- Öğrenci Danışmanlığı.
ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ 2015 2023
2- Stratejik Plan Hazırlama Kurul Üyeliği.
ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ 2021
3- Akademik Teşvik Düzenleme ve Denetleme Komisyon Üyeliği.
ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ 2025
4- Akreditasyon Çalışma Takımı Üyeliği.
ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ 2025
5- Engelli Birim Sorumlusu.
ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ 2019
6- Sosyal Bilimler Enstitüsü Kalite Komisyonu Liderlik, Yönetim ve Kalite Çalışma Grubu.
ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ 2023
7- Bilimsel Araştırma ve Yayın Etiği Kurulu Üyeliği.
ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ 2023
8- (KİDR) Liderlik, Yönetişim ve Kalite Komisyonu Üyeliği.
ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ 2025
9- Kurum İç Değerlendirme Raporu (KİDR) Toplumsal Katkı Üyeliği.
ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ 2023 2024
10- Muafiyet ve İntibak Komisyonu Başkanı.
ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ 2021 2024
11- Kalite Kurulu Üyeliği.
ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ 2021
12- Engelli Birim Sorumlusu.
ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ 2019
13- Mevlana Değişim Programı Kurum Koordinatörü .
ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ 2019 2022
1- 2020 DOKTOR ÖĞRETİM ÜYESİ
ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ
2- 2015 ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ
ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ
3- 2013 ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ
RECEP TAYYİP ERDOĞAN ÜNİVERSİTESİ
